Skip to content
Digitaal WervenDigitaal Werven

  • Event
  • Rapporten & Whitepapers
  • Recruitment Leaders
  • Audit

Auteur archieven: Bas van de Haterd

NS en Albert Heijn winnen Digitaal-Werven awards

Op 7 oktober 2025 zijn de Digitaal-Werven awards uitgereikt aan NS en Albert Heijn. Meest [...]

07
okt
Toekomst van recruitmentsites 4: terugkerende bezoekers

Ik hoor heel vaak dat recruitment marketeers leren van E-Commerce, maar een van de lessen [...]

30
sep
Toekomst van recruitmentsites 3: Chatbots

In het artikel over search (https://digitaal-werven.nl/toekomst-van-recruitmentsites-1-search/) schreef ik al dat search en chatbots mogelijk in [...]

23
sep
De toekomst van recruitmentsites 2: AI vacatureteksten

In het eerste deel van deze reeks schreef ik over AI gebaseerde search en hoe [...]

17
sep
AI: bondgenoot of vijand van recruitment?

Recent heb ik voor HRmorgen en HR Tech review een interview mogen geven over de [...]

10
sep
Zes genomineerden meest inclusieve website award

In 2025 wordt voor het eerst een nieuwe award uitgereikt op Digitaal-Werven: de meest inclusieve [...]

10
sep
Toekomst van recruitmentsites 1: search

Ik krijg de laatste tijd vaak de vraag: hoe denk je dat AI de wereld [...]

05
sep
7 genomineerden Digitaal-Werven award

Voor het 19e jaar op rij, rijkt Digitaal-Werven in 2025 de award uit voor de [...]

03
sep
Genie 3

Doorgaans proberen we bij Digitaal-Werven niet op elke hype te springen en zeker niet elke [...]

30
aug
Recruitmentsites en LLM’s

Nog niet zo lang geleden schreef ik op Linkedin in het Engels een post van [...]

27
aug
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • …
  • 10
  • Privacybeleid
  • Neem contact op
Made by 51designs
  • Event
  • Rapporten & Whitepapers
  • Recruitment Leaders
  • Audit